🧑‍🏭Specialitāte "Mašīnbūves tehniķis" ir jaunums tehnikumā, tāpēc devāmies pie nozarē strādājoša uzņēmuma "Skonto plan", lai jūs iepazīstinātu ar reālajām darba iespējām, kas pavērsies, apgūstot šo profesiju.

🏢"Skonto Plan" ir viens no lielākajiem moderno fasāžu konstrukciju ražotājiem Baltijas reģionā. Uzņēmums galvenokārt nodarbojās ar ēku fasāžu projektēšanu, ražošanu un montāžu, īstenojot vērienīgus projektus dažādās pasaules valstīs. "Skonto Plan" ražotne atrodas Tukumā, kur arī notiek visu konstrukciju ražošana.

⚙️Kāds ir atalgojums? Kādi ir darba pienākumi? Kādas ir izaugsmes iespējas? To visu un vēl vairāk mums pastāstīja Metāla izstrādājumu rūpnīcas vadītājs Dmitrijs Todorovs.

Ar ko nodarbojas uzņēmums un precīzāk – kādi produkti top uzņēmuma ražotnēs Tukumā?

“Skonto Plan” ir viens no lielākajiem moderno fasāžu konstrukciju ražotājiem Baltijas reģionā.

Uzņēmums galvenokārt nodarbojās ar ēku fasāžu projektēšanu, ražošanu un montāžu. “Skonto Plan” ražotne atrodas Tukumā, kur arī notiek visu konstrukciju ražošana. Vēsturiski uzņēmuma ražošanas pamatprodukti ir dažāda veida stiklotās alumīnija konstrukcijas kā logi, durvis, stiklotās fasādes. Kopš 2012. gada uzņēmums strauji attīstījis metāla izstrādājuma rūpnīcu, kurā galvenokārt ražo dažāda tipa metāla un kompozītkasešu apšuvumus ēkām, tāpat ražojam dažāda veida divpusējos sendviču tipa vai ventilējamos paneļus.

Metāla izstrādājumu rūpnīcā ražoto produktu klāstam nav robežu. Līdz ar katru jaunu projektu tiek ieviestas jaunas tehnoloģijas, iepirktas iekārtas, lai tiktu sasniegti projekta mērķi. Ražojam produktus sākot ar mazām dekoratīvām nerūsējoša tērauda detaļām stikla margām, un, beidzot ar komplicētiem gataviem balkoniem, kas sevī ietver saskrūvētu un metinātu alumīnija profilu konstrukcijas, ar iestrādātām lietus ūdens novadīšanas sistēmām un terašu dēļu grīdu. Kopš 2015.gada uzņēmumus strauji attīstījis elementfasāžu ražošanas procesu, kas ļauj realizēt projektus krietni īsākā laikā un daudz efektīvāk.

Cik darbiniekus nodarbināt Tukumā un cik liela daļa no tiem ir ar “Mašīnbūves tehniķa” zināšanām?

Kopumā Tukumā tiek nodarbināti 250 cilvēki, no kuriem rūpnīcas strādnieki 180, 30 inženiernodaļas speciālisti, 40 citu profesiju speciālisti. Uzskatu, ka vismaz 70% darbinieki ir saistīti ar inženiertehniskām zināšanām. Mašīnbūves tehniķa zināšanas nepieciešamas vajadzīgas metāla izstrādājumu ražošanas cehā, kur pārsvarā tie ir iekārtu operatori, metāla apstrādes meistari. Mašīnbūves tehniķa zināšanas kalpos kā atspēriena punkts izvēloties nākotnē studēt inženiertehniskās studiju programmās un kļūt par inženieri ražošanas uzņēmumā. Arī metāla izstrādājumu montāžas cehā neiztikt bez mašīnbūves tehniķa specialitātē apgūstamām iemaņām un zināšanām, kā piemēram rasējumu lasītprasme un spēja precīzi izpildīt darbus atbilstoši apstrādes tehnoloģijai.

Kādi ir mašīnbūves tehniķu darba pienākumi uzņēmumā?

Mašīnbūves tehniķa pienākumi tik plaša spektra ražošanas uzņēmumā var būt ļoti dažādi, bet noteikti svarīgākie no tiem ir pārzināt veicamā darba tehnoloģiskos procesu, pārzināt iekārtas darbību un uzturēt to kārtībā, kopā ar tehnologiem, konstruktoriem, ražošanas inženieriem veicināt un rast risinājumus tehnoloģiskā procesa uzlabošanai un visbeidzot precīzi izpildīt uzdotos darbus.

Kāda ir darba tirgus situācija no uzņēmuma skatpunkta – vai ir viegli atrast darbiniekus ar atbilstošo izglītību un priekšzināšanām?

Šobrīd situācija darba tirgū ir sarežģīta, uzņēmumiem trūkst kvalificēta darbaspēka. Retos gadījumos izdodas atrast darbiniekus ar mūsu nozarei atbilstošo izglītību. Bieži dodam iespēju pievienoties uzņēmuma komandai pretendentiem ar priekšzināšanām.

Kādām iemaņām un prasmēm jābūt attīstītām, lai varētu kļūt par labu speciālistu šajā jomā?

Sākumam noteikti:

-             Prasme lasīt rasējumus.

-             Prasme strādāt ar rokas elektroinstrumentiem.

-             Prasme strādāt ar mērinstrumentiem.

Tad seko:

-             Vēlme ātri mācīties un spēja apgūt darbu uz metāla apstrādes iekārtam.

-             Prasme orientēties ražošanas tehnoloģiskos procesos.

-             Labas datora prasmes.

-             Precizitāte, atbildības sajūta

-             Labas komunikācijas spējas, prasme strādāt komandā.

Un pats galvenais:

-             Vēlme strādāt.

Kāds ir aptuvenai atalgojums uzņēmuma darbiniekam, kurš strādā metālapstrādē?

Uz doto brīdī, ražošanas darbiniekiem, kas strādā metāla apstrādē bruto atalgojums svārstās no 960 uzsākot darba gaitas līdz pat 1600 EUR iekārtu operatoriem un maiņu vadītājiem. Papildus atalgojumam uzņēmums piedāvā darbiniekiem dažādus labumus: darbam nepieciešamās apmācības, iespēju attīstīt savu karjeru uzņēmuma ietveros, veselības un nelaimes gadījumu apdrošināšanu. Lielā mērā atalgojums ir atkarīgs no pašā darbinieka kvalifikācijas, zināšanām un prasmēm un vēlmes turpināt izaugsmi uzņēmumā.

Kādu redzat tehnikuma absolventa tālāko karjeras ceļu šajā profesijā?

Man kā “Skonto Plan” darbiniekam ar 10 gadu stāžu šajā uzņēmumā potenciālā mašīnbūves tehniķa gaitas uzņēmumā ir pavisam skaidras. Absolvējot Kandavas Lauksaimniecības tehnikuma izglītības programmu "Mašīnbūves tehniķis" Jūsu karjeras attīstības ceļš var sākties uzņēmuma ražotnē, pakāpeniski apgūstot ražošanas procesus un jaunās iekārtas.

Pieredze rāda ka jaunie censoņi prot un ar darbiem pierāda sevi un turpina attīstīties, un darbu ražotnē maina pret darbu ofisā, kļūstot par metālapstrādes iekārtu programmētājiem, tehnologiem un konstruktoriem.

Daudzi noteikti izvēlēsies turpināt studijas, augstskolā izvēloties kādu inženiertehnisko specialitāti. Un jau studiju laikā turpināt darbu ražošanas inženieru nodaļā, apvienojot mācības ar darbu, saņemt stipendiju, un pēc absolvēšanas kļūt par pilnvērtīgiem ražošanas inženieriem, kura izaugsmē uzņēmumā neapstājas.